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二胎带来的生育高峰期会对月嫂行业带来怎样的影响呢
来源:本站 点击数:783次 更新时间:2016/11/17 16:24:05


      随着我国80.90后逐渐逐渐步入生育高峰期,尤其是二胎政策的刺激,引发我国新一轮的人口增长高潮,而同时与之相配合是对月嫂服务需求的增加,而庞大的需求自然造就了紧俏的市场,需求总需要得到满足,在生育高峰到来的时候,月嫂公司行业依然保持高速发展。



       据我国第六次人口普查数据显示,十年间我国人口增加7390万,每年约有740余万新生儿出生,导致很多月嫂公司甚至出现月嫂供不应求的情况,而这还仅是我国部分地区而已,于是很多人将月嫂公司加盟行业比喻为继IT之后新时代的朝阳产业,不过与之相对应我国月嫂公司的服务标准却有些无法匹配,缺乏行业监督。



       前一阵出现的月嫂护理不当导致婴儿摔伤的事情,从而引发家长的严重不满和社会的一致谴责,而那一段时间月嫂服务行业也遭受到严重的打击,而归结到底就是月嫂公司对月嫂技术、道德等教育的不足,以及钴胺素力的缺失,因为大多数时候,月嫂是在几家月嫂公司都有备案找工作的,也即是说此月嫂不属于任何一家公司,而他们所为也不过是赚钱而已。



       抱着成一单是一单的心态去盲目追求盈利,但是却将客户的需求抛到了脑后,而月嫂公司对他们来说不过是一个找工作的中介而已,于是一旦出现问题想要追究责任就会非常困难,不论是对月嫂公司还是对月嫂行业都应该有一个规范来制约,但是在我国相应的月嫂公司行业规范却并不完善。



      对于公司的资质审查、公司实力鉴定,对月嫂的技术评估、资质认证、道德规范等诸多方面严重缺失, 而伴随着我国二胎政策的推动,这一数据将会有再次增加,从而给月嫂公司带来更大的发展契机,市场引导的问题,因为很多企业只看到利润就盲目的进入月嫂公司行业,但是却没有对应的技术、经验辅助。



      总结出一句话,我国的月嫂公司发展并不好,而且可以用鱼龙混杂、混乱不堪来形容,而这些护理所需的技术和经验是他们的父辈们不具备的,所以让父辈照顾产后妈妈和宝宝几乎是不可能的事情,如今,有经验和技术的公司得不到应有的重视,而一些虚有其表的皮包公司却可以赚个盆满钵满,然后留下混乱的市场拍拍屁股走人。



      而于客户,如果万幸的找到有经验和技术的公司自然皆大欢喜,如果一时不查被黑月嫂坑了也无从追究,尤其是如今80.90后新一代爸爸妈妈的崛起,作为新一代他们的育儿需求自然和父辈们不一样,他们更倾向于科学、舒适的产后月嫂护理服务,因此月嫂行业的发展前景还是十分大的,但随着不断的发展,人们生活水平的不断提高对于月嫂的要求也会越来越高,相信在未来,月嫂行业会注入更多的大学生血液,力求科学式月嫂陪护。

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